您現在的位置:首頁 > 學習園地 > 晉煤集團“不忘初心、 牢記使命”主題教育 簡 報
晉煤集團“不忘初心、 牢記使命”主題教育 簡 報
 

 

主辦:黨委宣傳部     第42期    2019年10月29日

 

 

“二次轉型”看晉煤 能源革命顯擔當

 

        2017年,黨的十九大對深化國有企業改革作出重大部署,山西省迅速拉開“國資國企改革”序幕,晉煤集團積極響應國家和省委號召,著力解決企業面臨的改革轉型發展難題,并在職代會上明確提出“燃氣為主、清潔高效,建設國際一流能源企業集團”的總體思路,立足企業60年來奠定的堅實基礎,繼續以“不怕榜上無名,堅信腳下有路”的企業精神,全面開啟企業“二次轉型”新征程。

        近年來,晉煤集團黨政全面發力、綜合施策、整體推進、多點突破,在深化改革、轉型發展、改善民生等方面推進歷史性重大變革,取得歷史性重大成果,讓廣大員工在企業改革發展中有更多獲得感、幸福感、安全感。

        圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育部署要求,晉煤集團黨委全面加強黨建工作,進一步鞏固拓展“改革創新、奮發有為”大討論成果,加強黨建工作與生產經營深度融合,先后提出“5643”工作理念和“1551”安全理念體系,有力引領企業低成本高質量發展。

按照省委省政府決策部署,晉煤集團聚焦燃氣主業,堅決扛起全省燃氣重組的重任,高質量快節奏推動山西燃氣集團全面完成重組工作,成為我省四大行業集團中第一家完成重組的企業,新增地面煤層氣產能5億立方米/年,為企業改革轉型增添新動能。

        圍繞中央、省委關于深化國資國企改革總體部署,晉煤集團三年時間內推出171項改革任務,跑出企業改革“加速度”;持續強化瘦身健體,累計減少47家法人機構、629個內設機構,在省屬企業首創“一站式”業務審批大廳,實現107項業務“一趟”辦結;9家契約化管理試點企業放權激活,經營狀況明顯改善,今年前7個月同比減虧1.91億元;從2018年施行集中采購至今,累計節約近6億元。

        煤炭作為晉煤集團核心基礎產業,正在進行全面提質加速升級。各生產礦井堅定走“減”“優”“綠”之路,企業先進產能占比達75%。隨著三交一號礦井、東大礦井等一批煤礦項目接連核準開工,晉煤集團一舉扭轉長達16年未開工建設一座大型礦井的不利局面。

        圍繞深化改革、轉型發展的時代課題,晉煤集團始終堅持以人為本,聚焦資源枯竭型礦井員工分流難題,堅守國企“不讓一個員工下崗”承諾,外引內聯,加速推進華誼星劇場、中盛建材等老礦轉型轉產項目,7000多名員工實現平穩有序分流;同步積極研究“三供一業”剝離、礦井關閉退出后6000余名員工分流安置方案,讓企業發展更加和諧、有溫度。

        當前,按照山西省全國能源革命綜合改革試點戰略部署,晉煤集團堅決扛起建設國家非常規天然氣基地的使命,以敢為人先、敢于勝利的信念闖關奪隘,正在新時代坐標上駛出能源革命加速度,全力為山西實現從“煤老大”到“能源革命排頭兵”的歷史性跨越做出新貢獻、展現新作為。

 

 

晉煤集團各單位黨員干部一起追《榜樣4》

 

        10月21日晚8點,由中央組織部和中央廣播電視總臺聯合錄制的《榜樣4》專題節目在央視綜合頻道播出。晉煤集團各單位組織黨員干部職工通過電視直播、網絡視頻、晉煤融媒APP等渠道收看《榜樣4》專題節目,引導廣大黨員牢記初心使命,對標先進,見賢思齊,扎實工作。

        《榜樣4》是聚焦“不忘初心、牢記使命”主題,通過典型事跡再現、嘉賓現場訪談、重溫入黨誓詞等形式,集中彰顯優秀共產黨員堅定信仰、擔當作為、服務群眾、無私奉獻的精神風貌,深刻詮釋中國共產黨人不忘初心、牢記使命的執著堅守。

        通過觀看《榜樣4》專題節目,進一步激發了企業廣大黨員、干部工作熱情,大家紛紛表示,要結合工作實際,以先進典型為榜樣,愛崗敬業、履職盡責,以良好的精神狀態,在平凡的崗位上創造不平凡的業績。

 

 

山西燃氣集團能源產業集團:

主題教育促融合  整合新軍擔使命

 

        山西燃氣集團能源產業集團作為全省燃氣產業整合重組之后加入的新軍力量,堅持把深入開展主題教育作為確保企業平穩過渡、全面推進對接融合、加快提升發展質量的有力抓手,用主題教育成效助推企業深度融合。

        守初心,增強發展信心。在深入開展學習教育、調查研究、檢視問題和整改落實中,能源產業集團對燃氣產業的發展定位和發展思路逐步理清,全體黨員干部的思想政治水平不斷提升,引領職工正確認識改革重組、搶抓整合機遇的作用不斷發揮,干部職工在較短時間內迅速走出了前期的迷茫彷徨,以初心強信心,全面投入到了做大做強燃氣主業、爭當能源革命排頭兵的戰略實踐中。

        擔使命,確保平穩過渡。山西燃氣集團肩負著集團打造燃氣為主、清潔高效國際一流能源企業集團的歷史使命,結合主題教育交流研討,能源產業集團進一步找準現階段承擔的使命任務,就是要立足企業穩定運營為燃氣集團平穩起步發揮應有作用。截至9月底,實現收入26.6億元,完成進度指標的101.26%;實現利潤總額2396.69萬元,完成進度指標的159.78%,實現凈利潤1748.68萬元,完成進度指標的134.51%。經營業績穩中向好,較好實現了平穩過渡。

        找差距,全力立行立改。針對融資成本居高與革命性降本增效要求的差距,在山西燃氣集團支持下,能源產業集團在光伏項目高成本資金置換上取得突破,年可降低財務費用1000余萬元;針對原有運營模式與業務融合任務的差距,柳林母站與藍焰金家莊母站深度合作,不僅零售價格提高0.5元/方,而且有效緩解了氣源滯銷壓力;針對傳統煤炭運銷業務與高質量發展目標的差距,與陽煤集團合作形成“泊里煤站合作模式”,發運量和盈利能力均創該站歷史最高水平。

        抓落實,加快項目建設。聚焦集團主題教育革命性加快項目建設的要求,全力加快上游煤層氣開發工程投產達效,日產氣量由5月底的18萬方增長至目前的30萬方,較年初實現翻番。同時,所屬液化工廠與藍焰胡底壓縮站高壓輸氣管線建設工作全面啟動,預計10月底可具備供氣條件,氣源保障能力明顯加強。此外,襄垣LNG加氣站投產、柳林LNG撬裝站建設、煤層氣區塊后續開發等項目也已取得不同程度進展,為企業可持續發展注入了新的動力。

 

 

鳳凰山經濟共同體:在“改”字上下真功夫鞏固深化主題教育成果

 

        為進一步鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育,鳳凰山經濟共同體直面問題不足,勇于自我革命,在“改”字上下真功夫,始終保持嚴起來、緊起來、實起來的工作狀態,著力解決存在問題,鞏固主題教育成果。

        通過牌板公示的領導班子及班子成員“不忘初心、牢記使命”主題教育366條問題清單和379項整改措施,是鳳凰山經濟共同體領導班子成員按照主題教育總要求,直面問題不足,深入調研走訪,真刀真槍解決問題的具體實踐成果。通過公示真誠接受職工群眾監督,推動主題教育往深里走、往實里走。

        為持續鞏固深化主題教育,鳳凰山經濟共同體拿出真抓的實勁、敢抓的強勁、常抓的韌勁,圍繞改革發展、人才隊伍建設、老礦人員轉崗安置等問題,本著“什么問題緊迫就抓緊解決什么問題,什么問題突出就著重解決什么問題,什么問題需長期整改就形成長效機制”的工作理念,緊盯問題、抓住不放、一抓到底,對照問題清單明確時間表、制定路線圖,著力解決企業改革發展難題和職工群眾關注熱點問題。目前,該礦針對領導班子調研發現的問題,先后制定實施鳳凰山經濟共同體“一核兩翼三支撐”發展格局構建、龍灣礦井項目加快相關文件審批辦理等具體整改措施,一件一件抓推進,一項一項抓兌現。

 

 


(2019/10/30)
 
Copyright 2012 山西晉煤集團宏圣煤炭物流貿易有限公司 版權所有 All Rights Reserved.
地址:晉城市鳳城路518號B座 電話:0356-8880523
晉ICP備12002232號 晉公網安備 14050002000184號 總訪問量:6489354次
南昌麻将